Eliel Flores Ángeles propuesto como candidato de unidad a la
secretaría general del Comité Ejecutivo General del Sindicato de Trabajadores
Petroleros de la República Mexicana
27 febrero, 2015
Juan Antonio Valencia/ Ciudad del Carmen Campeche.- Un
promedio de 12 mil plazas para médicos desaparecerán y 125 mil obreros de
Petróleos Mexicanos serán despedidos en los próximos meses según lo avaló el
mismo sindicato que representa Carlos Romero Deschamps con la aprobación de la
nueva Ley que surge a raíz de la Reforma Energética propuesta por Enrique Peña
Nieto.
La “nueva” empresa Petróleos Mexicanos, Subsidiarias y
Filiales, antes denominada, PEMEX, iniciará en los próximos meses, movimientos
tendientes a posicionar el nuevo esquema de operaciones, para reducir los altos
costos de producción que se venían registrando con anteriores sistemas, según
lo dijo personal administrativo.
Las formas, los tiempos y los números, si dan lugar a
considerar las grandes repercusiones que esto traerá, a partir de cómo, se está
planteando el adelgazamiento de la plantilla laboral.
Actualmente en el ahora llamado, PMSF laboran 150 mil 697
trabajadores, de los cuales 101 mil son sindicalizados, 50 mil son transitorios
y de confianza.
LOS NÚMEROS
12 mil 381 empleados están en los hospitales del servicio
médico; 14 mil 404 en oficinas corporativas; 46 mil 236 en área de refinación;
12 mil 191 en Gas y Petroquímica Básica; 13 mil 487 en Pemex Petroquímica y 51
mil 998 en Pemex Exploración y Producción, departamento que desaparecerá debido
a que las nuevas filiales que llegarán al estado de Campeche, cuentan con
personal especializado.
Según el nuevo modelo de producción la mayoría de las
empresas petroleras con solo 25 mil trabajadores, producen más de lo que
producía Pemex, por lo que el despido contemplado es de 125 mil activos en
promedio.
Estas operaciones, -afirma la fuente- en donde un gran número
de trabajadores dejaran de prestar su servicio a la empresa petrolera, no
tienen objeción sindical alguna, debido a que el 12 de agosto de 2014, al
aprobarse en el Senado de la República, las Leyes Secundarias de la Reforma
Energética, quedó firme también que el STPRM ya no tenía carácter de sindicato
exclusivo del antiguo Pemex.
“El amago de una auditoría al viejo poder sindical y la
apertura democrática favoreció al nuevo Sindicato Nacional de los Trabajadores
de las Empresas Productivas del Estado de Petróleos Mexicanos, Subsidiarias y
Filiales” (SNTEPEPM)”.
EMPLEADOS DE PEMEX TENDRÁN SERVICIOS DE SALUD DEL ISSSTE
Todos esto traerá como consecuencias, que después del
reordenamiento laboral, los trabajadores de nuevo ingresos ya no tendrán
servicio médico de los hospitales de Pemex, pues serán incorporados al ISSSTE,
y las nuevas pensiones serán con el 50 por ciento aproximadamente, cotizando 35
años como mínimo y debiendo tener 65 años de edad, la operatividad será bajo el
esquema de las cuentas individuales que administra actualmente el ISSSTE.
La aportación será del 10 por ciento de su salario actual,
incluyendo salario ordinario y prestaciones (gas, gasolina y canasta básica), y
su pensión estará indexada al INPC, ya no al aumento salarial que se otorgue a
los activos cada año.
El trabajador actual de planta sindicalizado y de confianza,
no podrá seguir en el régimen actual de jubilación. Con excepción de los que
reúnen antes del 1 de agosto del 2013, más de 25 años de servicio y 55 de edad.
Este nuevo sistema se le conoce como capitalización (cuenta
individual) el trabajador constituye un fondo en donde aporta sus ahorros y el
Gobierno Federal y PMSF (pemex) lo complementan.
Así el antiguo Pemex deja de ser responsable de pagar las
pensiones a más de 125 mil empleados de planta y 45 mil transitorios, así como
aquellos que se incorporen en el futuro inmediato.
FIN A PENSIONES VITALICIAS
En lo que respecta a las pensiones post mortem ya no podrán
ser vitalicias para las viudas. Las nuevas reglas marcan un plazo perentorio,
que se calcula en tres años, misma fecha en que también fenece el servicio
médico a que tenían derecho.
Los trabajadores transitorios ya no podrán acumular
antigüedad para computar sus años de servicio, solo a partir de que obtengan
una plaza fija, e ingresan en automático a las cuentas individuales.
En lo que refiere al nuevo esquema administrativo de PMSF,
los trabajadores que gozan de su jubilación, continuara con su esquema básico,
y la actualización de sus pensiones ya no será conforme al incremento
salarial que se otorgue al personal
activo, y se les retirará en forma gradual prestaciones como gas y gasolina,
los cuales se monetizaran para ya no incorporar los incrementos en el precio
público.
Sus servicios médicos, serán incorporados al ISSSTE, con lo
que los hospitales de zona y clínicas satélites de Pemex, dejaran de operar,
desconociéndose el futuro de 12 mil 381 empleados.
Ante la entrada en vigor del nuevo modelo administrativo y
operativo, los hospitales del ISSSTE, recibieron el jueves 15 de enero de 2015
el aviso de la posibilidad del incremento de plazas laborales, incremento de
equipo, personal, horas laborables y capacitación, para preparar el ingreso
como nuevos afiliados a los trabajadores del estado, procedentes de Petróleos
Mexicanos, Subsidiarias y Filiales.
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